㈠在职教职工工资、薪金预扣预缴方法

学校向在校教职工支付工资、薪金所得时，按照累计预扣法计算预扣个人所得税款，并按月办理全员全额预缴申报。具体计算公式如下：

本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额

累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除

其中：累计减除费用，按照5000元/月乘以教职工当年截至本月在我校的任职受雇月份数计算。

上述公式中，计算教职工工资、薪金所得预扣预缴税额的预扣率、速算扣除数，按《个人所得税预扣率表一》执行。

个人所得税预扣率表一

（居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用）

上述公式中的累计所指的时间段是指当年1月至全员全额预缴申报缴税当前月，该累计预扣方法意味着随着当年累计收入的提高，个人所得税税率也随之提高，每人每月工资、薪金的税后收入因为税率的变化都有所不同，如果税前工资不变，随着月份的递增，实际每月税后收入将会递减。

㈡劳务报酬所得预扣预缴方法

学校向非在职教职工（如学生、校外人员等，非居民个人除外）支付劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费按月预扣预缴个人所得税。具体预扣预缴方法如下：

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额。其中，稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。

减除费用：预扣预缴税款时，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。

劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率，稿酬所得、特许权使用费所得适用百分之二十的比例预扣率。

个人所得税预扣率表二

（居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用）

劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数

稿酬所得、特许权使用费所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×20%

以上预扣预缴方法和原个人所得税法的劳务、稿酬计税方法相同，但属于预扣预缴，并不是最终缴纳的税款。

㈢综合所得计算方法

按照《新个人所得税法》，工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得为居民个人综合所得，按纳税年度合并计算个人所得税。综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表同表一）。

全年应纳税所得额的计算：居民个人综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。其中劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。

专项扣除是指：养老保险、失业保险、基本医疗保险费、住房公积金。

专项附加扣除是指：子女教育、继续教育、住房贷款利息、住房租金、赡养老人、大病医疗。

依法确定的其他扣除是指：职业年金等。

由于居民综合所得按年度计算个人所得税，因此，在我校给任何居民个人发放的综合所得收入（含工资、薪金、劳务），都不需要为个人按月或分次筹划申报。

㈣汇算清缴

按照国家税务总局《关于个人所得税自行纳税申报有关问题的公告》（国家税务总局公告2018年第62号）的规定，取得综合所得需要办理汇算清缴的纳税申报。

取得综合所得且符合下列情形之一的纳税人，应当依法办理汇算清缴：

1.从两处以上取得综合所得，且综合所得年收入额减除专项扣除后的余额超过6万元;

2.取得劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得中一项或多项所得，且综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元；

3.纳税年度内预缴税款低于应纳税额；

4.纳税人申请退税；

㈤汇算清缴时间

需要办理汇算清缴的纳税人，在取得所得的次年3月1日至6月30日内办理。

㈥办理汇算清缴地点及准备资料

1.纳税人有两处以上任职、受雇单位的，选择向其中一处任职、受聘单位所在地主管税务机关办理纳税申报；

2.纳税人没有任职、受聘单位的，向户籍所在地或经常居住地主管税务机关办理纳税申报。

3.纳税人办理综合所得汇算清缴，应当准备与收入、专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除、享受税收优惠等相关资料，按规定报送。

根据我校实际情况，需要办理纳税申报和汇算清缴的个人有：①在校外取得收入的个人；②在我校取得劳务报酬所得的个人（含学生）。